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挂号之前，了解挂哪个科室很重要！

泌尿外科：肾、输尿管、膀胱、外生殖器畸形、损伤、结石，男性不育、性功能损伤等。常见病有肾结石、膀胱结石、输尿管结石、前列腺癌等。

肛肠外科：肛瘘、痔疮、肛周脓肿等。

烧伤科：各种物理、化学烧伤以及皮肤整形。

骨科：腰腿疼痛、骨外伤、关节疾病、颈椎病、骨骼炎症、畸形等病变。具体还可细分为创伤骨科、关节外科、手外科、脊柱外科、骨病骨肿瘤科等。

妇科：外阴炎、白带异常、阴道炎症、阴道出血、闭经、痛经、下腹部包块、盆腔炎、女性不孕、宫外孕等。

产科：围产期保健、生育检查、分娩、产前产后疾病等。

生殖医学科：不孕不育等。

儿科：14周岁以下儿童，除眼、鼻、耳、喉以外的疾病。具体细分有普儿科、新生儿科等。

天坛医院医生问诊：

病例信息

疾病描述： 大夫，我出院两周了，因为客观原因熬夜两天，今早体温上升36.8℃（2023-04-01填写）

身高体重： 167cm，56kg（2023-03-05测量）

疾病： eb病毒感染3周（2023-03-17填写）

希望得到的帮助： 用不用先打上更昔洛韦

患病时长： 一月内

已就诊医院科室： 哈尔滨医科大学附属第二医院 感染病科

怀孕情况： 未怀孕(2023-04-01填写)

过敏史： 无(2020-11-08填写)

既往病史： 既往病史：无 (2020-11-08填写)

手术：不详 (2023-03-05填写)

重大疾病：不详 (2023-03-05填写)

放化疗：不详 (2023-03-05填写)

慢性疾病：不详 (2023-03-05填写)

问诊建议 2023-04-01 王成美医生给出

诊疗建议由医生根据当前病情给出，仅适用于本次问诊

病历概要

目前先调整作息，观察体温变化

处置建议

如果体温超37℃，可以查个血常规，看淋巴细胞比例再决定下一步治疗。

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王成美医生团队与患者的交流

问诊中医生回复仅供参考，正式建议及处置方案需见诊疗建议

今天

医助

通话录音 通话已完成，如未听清医生的建议，可点击“听录音”重听 通话过程中医生回复仅供参考，正式建议及处置方案需见问诊建议

今天

王成美 副主任医师

问诊建议 处置建议： 如果体温超37℃，可以查个血常规，看淋巴细胞比例再决定下一步治疗。 病历摘要： 目前先调整作息，观察体温变化 诊疗建议由医生根据当前病情给出，仅适用于本次问诊

三甲医院推荐：

中国中医科学院望京医院是一所以中医骨伤临床为重点，其他学科同步发展，满足区域医疗及公共卫生需求为主体，以中医骨伤科临床研究基地和中医康复中心建设为方向，中西医并重，内外兼治，急诊及应急服务能力突出，传统与现代诊疗技术相结合的三级甲等中医医院，是国家中医药管理局的直属医院，现包括两个部分：医院本部和骨伤医疗中心。医院本部位于朝阳区花家地街，骨伤医疗中心位于东直门内南小街甲16号。医院荣获 “全国文明单位”、“首都文明单位”、“中央国家机关文明单位”、“首都卫生系统文明单位”等称号。

望京医院现拥有骨伤科、肾病科、脾胃病科、康复科4个国家临床重点专科;中医骨伤科学、中西医结合临床2个国家中医药管理局重点学科及筋伤治疗手法重点研究室;骨伤科、肾病科、脾胃病科、呼吸科、风湿病科、肿瘤科、康复科、临床药学科、重症医学科等9个国家中医药管理局重点专科;针灸科、妇科、护理3个北京市中医重点专科，骨伤科、儿科2个北京市中医诊疗中心，是国家中医药管理局骨伤重点专科协作组牵头单位。

经过二十年的建设，医院现已成为世界卫生组织传统医学合作中心;全国中医骨伤专业医疗中心;全国中医骨伤科远程医疗会诊中心;全国针灸临床研究中心北京分中心;全国中医应急临床基地;国家中医临床研究基地建设单位;国家中医药管理局中医诊疗模式创新试点单位;国家食品药品监督管理局药物临床试验机构;北京市中医类别全科医生规范化培训基地;北京市中医病理质控中心;北京市中医骨伤科特色诊疗中心;北京市首批基层医院康复治疗师培养和管理医院;北京中医药大学优秀临床实践基地;北京中医药大学望京临床医学院;天津中医药大学教学医院;吉林医药学院实习与就业基地;中国心电学会心电散点图技术培训中心。同时还是中华中医药学会骨伤分会和针刀分会、世界中医药学会联合会骨伤专业委员会、北京中医药学会骨伤科专业委员会挂靠单位;中华预防医学会肛肠病预防与控制专业委员会挂靠单位。

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医院占地面积36286 m2，总建筑面积67705 m2，固定资产4.47亿元，编制床位1100张，开放床位743张。现设有脊柱一科、脊柱二科、创伤一科、骨伤综合科、关节一科、关节二科、关节三科、关节四科、外科、脑外科、心血管内科(内设CCU)、血管外科、呼吸科、肾病内分泌科、肛肠科、肿瘤科、妇科、脾胃病科、康复一科、康复二科(康复师治疗部)、风湿病科、、针灸(脑病科)、急诊科、重症医学科、口腔科、耳鼻喉科、眼科、儿科、皮肤科、特色诊疗部、体检部(治未病科)、手术麻醉科、血液中心、理疗科、社区卫生服务站、感染性疾病科等45个临床及医技科室。

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医院在职员工1307人，高级职称148人(其中主任医师74人)、中级职称356人;卫生技术人员936人(医师360人，护理419人，药剂66人，其他卫生技术91人);在职人员中，医学博士学位42 人，医学硕士学位138 人;国务院政府津贴专家22人，国家级名老中医3人，国家级中医药传承博士后合作导师3人，北京市名老中医5人，中国中医科学院首席研究员2人、学科带头人7人，卫生部有突出贡献中青年专家3人，新世纪百千万国家级人选3人，获国家科学技术进步奖第一完成人2人;科学学位和临床专业学位博士研究生导师10人、硕士研究生导师31人，北京中医药大学八年制本硕连读导师22人;自2005年以来培养科学学位硕士133名，博士40名，博士后23名。

建院以来，截止到2016年底，获得国家“十五”攻关计划、“十一五”科技支撑计划、国家自然科学基金等国家级课题63项;获得各级各类科研奖励67项，其中国家科学技术进步奖3项，北京市科学技术奖10项，学会奖22项;获国家专利56项，在核心期刊发表学术论文1914篇，主编出版著作123部。

望京医院将继续秉承“博爱、敬业、继承、创新”的院训，坚持“以人为本、以德济世、精益求精、弘扬中医”的办院宗旨，持续提高医院服务质量和整体管理水平，努力建设成为接轨国际标准，提供国际医疗服务质量的大型中医医院。

挂号难，听听网友怎么说：

• 村民老王

  生老大的时候外地户籍的还不能在北京建档，后来没办法回了长沙生，随便生，想去哪就去哪

  回复·2021年06月08日

• 100分百分享

  轮岗啊。超级医院医生和基层的互换轮流值班。

  回复·2021年04月28日

• 门内饰

  大医院，医生必须定期到基础医院一线任职

  回复·2021年04月28日

• 风行神州

  公平

  回复·2021年04月27日

• 百合好的fj

  医大根本看不了病预约不上

  回复·2021年05月01日

• 岩好的fj

  不是一般的难。

  回复·2021年05月03日

• 刘裸裸丶

  人各有志吧。//@知音88129：为什么要挣这种钱呢

  回复·2021年09月17日

• 用户挂号rfh

  转发了

  回复·2021年09月17日

• 灿烂艺术家O6

  市场化下无解

  回复·2021年04月28日

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两会后，全国医改纲领性文件发布！涉及基层卫生健康发展的主要有五个方面，含编制、薪酬动态调整，村医、公卫医师待遇改善等。

3月23日晚，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步完善医疗卫生服务体系的意见》（以下简称《意见》），明确了医疗卫生服务体系改革发展的目标、方向和举措。

《意见》的发布，意味着我国医疗卫生健康发展工作有了全新的指导性文件，意义重大。全文“基层”二字被提到了25次，这是继中央一号文件、两会后，“促进优质医疗资源扩容和区域均衡布局”再次被纳入总要求，基层卫生健康发展全面提速。

下一步，要建立健全符合基层功能定位和服务特点的评价评审体系，将基层医疗卫生机构纳入国家医疗质量管理与控制体系。强化绩效考核，将服务质量数量、运行效率、患者满意度等作为主要考核内容。

小编根据文件内容，分析未来基层卫生健康发展的几大重要方向，供参考：

方向一：编制、薪酬动态调整，落实村医待遇

《意见》提出要加强联动改革，深化筹资机制、编制人事薪酬和综合监管改革，发挥信息化的重要支撑作用，为医疗卫生服务体系的高效运行提供保障。

在编制、薪酬制度改革方面：

1.合理制定并落实公立医疗卫生机构人员编制标准，建立动态核增机制。推动医疗联合体内公立医疗卫生机构编制分别核定、统筹使用，人员统一招聘和管理。

2.科学合理确定并动态调整公立医疗卫生机构的薪酬水平，落实有关分配激励政策。

在养老、待遇方面：

1.落实基层医疗卫生机构绩效工资政策，合理核定基层医疗卫生机构绩效工资总量和水平。

2.落实基层符合条件的高层次人才工资分配激励政策。

3.落实乡村医生待遇，做好乡村医生社会保障工作。

在职称方面：

1.以品德能力业绩为导向，科学设置评价标准，把医德医风放在人才评价首位。

2.改革公立医院岗位管理制度，优化基层医务人员招聘标准和程序。

方向二：壮大医疗人才队伍，着重扶植基层

为提升卫生健康人才能力，基层医疗人才短缺问题正加速解决。《意见》提到，发展壮大医疗卫生队伍，把工作重点放在农村和社区。

1.加大基层、边远地区和紧缺专业人才培养扶持力度，缩小城乡、地区、专业之间人才配置差距。

2.推进农村卫生人才定向培养，落实执业医师服务基层制度，鼓励医师到基层、边远地区、医疗资源稀缺地区和其他有需求的医疗机构多点执业。

3.激励乡村医生参加学历教育、考取执业（助理）医师资格，推进助理全科医生培训。

4.加强公共卫生、全科、儿科、重症医学、呼吸、精神科、传染病、老年医学等领域急需紧缺专业人才培养培训，完善公共卫生与临床医学复合型人才培养机制。

5.继续加强全科专业住院医师规范化培训，实施全科医生转岗培训，扩大全科医生队伍。

6.创新乡村医疗卫生人才使用机制，加强县域医疗卫生人才一体化配备和管理，有条件的地方可通过县管乡用和乡聘村用等方式，提高乡村医疗卫生岗位吸引力。

方向三：强化基层诊疗服务能力，各级机构职能分工明确

1.县医院：强专科、强管理，突出龙头“大哥”地位

推动多学科发展，提升重大疾病诊疗能力，鼓励依托现有资源建立相关专科专病中心。推进上级医院、人才多方式有重点地帮扶、支援县医院。

2.卫生院、社区卫生服务中心：推进规范化建设，提升常见病多发病诊疗能力

强化常见病多发病诊治、公共卫生、健康管理和中医药服务能力，提升传染病筛查、防治水平，加强重大慢性病健康管理，开展居民心理健康指导，增强乡镇卫生院二级及以下常规手术等医疗服务能力。

3.社区卫生服务站、村卫生室：根据地理位置，优化资源配置

根据人口分布情况，优化设置社区卫生服务站和村卫生室，建设中心村卫生室，对人口较少的村可通过巡回医疗、邻（联）村延伸服务、上级医疗卫生机构驻村服务等方式，方便群众看病就医。

方向四：上下一盘棋，多方面给基层赋能

重视体系化建设，推动上下级机构融合发展，做好分工、配合，为基层赋能，重点体现在六个方面：

1.家庭医生签约

引导二级及以上医院全科医生作为家庭医生或加入基层家庭医生团队，在基层医疗卫生机构提供签约、诊疗等服务。完善签约服务筹资机制，有条件的地区可探索将签约居民的医保门诊统筹基金按人头支付给基层医疗卫生机构或家庭医生团队。健全签约服务收付费机制。落实签约居民在就医、转诊、用药、医保等方面的差异化政策，逐步形成家庭医生首诊、转诊和下转接诊的服务模式。

2.城市医疗联合体建设

在城市地区网格化布局由市级医院、区级医院、社区卫生服务机构、护理院、专业康复机构、安宁疗护机构等组成的医疗联合体。探索区级医院与社区卫生服务机构一体化管理等多种形式，形成区社一体的发展模式，完善连续通畅的双向转诊服务路径。

3.县域医共体建设

推进紧密型县域医共体建设，实行县乡一体化管理，逐步实现行政、人事、财务、业务、用药目录、信息系统等统筹管理，建立责任、管理、服务、利益共同体。推动基层检查、上级诊断和检查检验结果互认，医共体内部资源共享。

4.防治结合

探索疾病预防控制专业人员参与医疗联合体工作，建立社区疾病预防控制片区责任制，完善网格化的基层疾病预防控制网络。

5.医养结合

推动基层医疗卫生机构支持老年人医疗照护、家庭病床、居家护理等服务。

6.中医药振兴

支持有条件的中医医院牵头建设医疗联合体，加强基层医疗卫生机构中医馆建设。

方向五：提升公卫医师地位、待遇，落地处方权

在基层，公共卫生服务能力仍然薄弱，强化公共卫生和基层医疗服务是未来医改重点任务。

根据《意见》，公共卫生人才社会地位和待遇将会明显提升，具体表现为：

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1.健全公共卫生医师制度，探索赋予公共卫生医师处方权。

2.建立稳定的公共卫生事业投入机制，落实政府对专业公共卫生机构和基本公共卫生服务经费的投入保障责任，落实医疗机构承担公共卫生服务任务的经费保障政策。

3.合理核定专业公共卫生机构绩效工资总量和水平，切实保障公共卫生医师待遇。医疗机构公共卫生科室人员收入不低于所在医疗机构人员平均工资水平，探索建立相应津贴补贴制度。

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与此同时，《意见》也对未来公共卫生服务体系发展提出三大任务要求：

一要健全公共卫生体系，加强专业公共卫生机构和医院、基层医疗卫生机构的公共卫生科室标准化建设；完善专业公共卫生机构人员配备标准，构建公共卫生实验室检测网络，健全监测预警体系，提高疾病预防控制能力。

二要落实各级医疗机构公共卫生职责，推进医疗机构和专业公共卫生机构的深度协作，完善网格化的基层疾病预防控制网络。以重点人群和重点疾病管理为主要内容，优化公共卫生服务。

三要制定医疗卫生机构公共卫生责任清单，明确各类医疗机构公共卫生人员岗位职责和配备要求，并纳入绩效考核内容。

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